Στο coaching οι ίδιες οι ερωτήσεις του coach πρέπει να προκαλούν την επίγνωση του πελάτη και να τον οδηγούν στα λεγόμενα “breakthrough”.
Οι μεγάλες αλλαγές ξεκινούν με θετικές ερωτήσεις
Αρχή της Επαινετικής Διερεύνησης ‘‘Κανένα πρόβλημα δεν μπορεί να λυθεί απ’ το ίδιο επίπεδο συνείδησης που το δημιούργησε.’’ Η πολύ …
Ανοσία στην αλλαγή / πώς το υποσυνείδητο μας προστατεύει από το άγνωστο
Ο κάθε άνθρωπος στο υποσυνείδητό του κρύβει μία αντίθετη δέσμευση (hidden commitment) σε μια πολύ δυνατή ιδέα. Είναι γνωστό και …
Μια απόφαση από μία τελείως διαφορετική ζωή
Δεν υπάρχουν τοξικοί άνθρωποι, τοξικές σχέσεις, τοξικές καταστάσεις, αλλά αυτά που μας συμβαίνουν και μας «ξυπνούν» την ανάμνηση σε σχέση …
To mobbing στην εργασία και τα παρακλάδια του
H ηθική και ψυχολογική παρενόχληση στο χώρο εργασίας, ή αλλιώς mobbing, για το οποίο γίνεται πολύς λόγος τελευταία, πλέον προφυλάσσεται από …